O salário mínimo brasileiro deverá subir de R$ 1.621 para R$ 1.741 a partir de janeiro de 2027, conforme a previsão apresentada pelo governo federal no Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA). A estimativa representa um aumento de R$ 120, equivalente a aproximadamente 7,4% em relação ao piso atualmente em vigor. A proposta foi encaminhada ao Congresso Nacional em 31 de agosto de 2026 e prevê a atualização dos rendimentos de milhões de trabalhadores e beneficiários de programas previdenciários e assistenciais vinculados ao salário mínimo.
O valor projetado considera a política de valorização do salário mínimo, que combina a reposição da inflação medida pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) com o crescimento real do Produto Interno Bruto (PIB) de dois anos anteriores, respeitando os limites estabelecidos pelo arcabouço fiscal. Para 2027, o governo trabalha com uma inflação projetada de 4,93% e ganho real de aproximadamente 2,3%, resultando na estimativa de R$ 1.741. A previsão supera os R$ 1.717 inicialmente considerados no projeto da Lei de Diretrizes Orçamentárias.
Apesar da estimativa orçamentária, o valor definitivo ainda depende da divulgação do INPC acumulado até novembro de 2026. O índice é calculado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) e considera a variação dos preços para famílias com renda de até cinco salários mínimos. Conforme os dados mais recentes disponíveis na apuração, o indicador acumulava 4,29% em 12 meses até setembro. O resultado de outubro está previsto para divulgação em 12 de novembro, enquanto o fechamento de novembro será conhecido em dezembro. Dependendo da inflação registrada nesse período, o piso poderá ser diferente dos R$ 1.741 estimados.
A alteração terá reflexos diretos nos benefícios do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Aposentados e pensionistas que recebem exatamente um salário mínimo poderão passar a receber R$ 1.741 mensais, caso a projeção seja confirmada. O mesmo princípio se aplica ao Benefício de Prestação Continuada (BPC), destinado a idosos com 65 anos ou mais e pessoas com deficiência que atendam aos critérios legais de renda e demais requisitos. O reajuste também influencia o valor mínimo do seguro-desemprego e o cálculo do abono salarial do PIS/Pasep.
Os microempreendedores individuais (MEIs) também sentirão os efeitos da mudança, pois a contribuição previdenciária mensal é calculada com base no salário mínimo. Considerando a alíquota de 5%, o recolhimento previdenciário passaria de R$ 81,05 para R$ 87,05, sem considerar os valores adicionais de ICMS ou ISS, que dependem da atividade exercida. Trabalhadores autônomos e contribuintes facultativos que utilizam alíquotas vinculadas ao piso também terão alterações nas contribuições mensais.
É importante destacar que o reajuste do salário mínimo não significa aumento automático de 7,4% para todos os trabalhadores brasileiros. Quem recebe acima do piso nacional terá correção conforme as convenções coletivas, acordos sindicais, contratos e regras específicas de cada categoria. Da mesma forma, aposentadorias do INSS superiores ao salário mínimo seguem critérios próprios de reajuste, geralmente vinculados à variação do INPC, sem a aplicação automática do ganho real concedido ao piso nacional.
O aumento também representa impacto significativo nas contas públicas, já que diversos benefícios previdenciários e assistenciais são calculados com base no salário mínimo. Segundo informações do Ministério da Fazenda, a elevação do piso influencia diretamente as despesas obrigatórias da União, especialmente os pagamentos da Previdência Social e do BPC. Ao mesmo tempo, o reajuste tende a ampliar a renda disponível das famílias que recebem o menor salário, com possíveis reflexos no consumo de alimentos, serviços e produtos essenciais.
A previsão de R$ 1.741 deverá ser acompanhada durante as próximas semanas, especialmente após a divulgação dos indicadores de inflação e o avanço da votação do Orçamento de 2027 no Congresso Nacional. O novo valor, caso confirmado, começará a valer em 1º de janeiro de 2027. Os primeiros salários referentes à
